بیمه کار (تامین اجتماعی) مبلغی معادل ۳۰ درصد حقوق کارمند است که کارفرما موظف به پرداخت آن است؛ ۷ درصد از حقوق کارگر کسر و ۲۳ درصد را کارفرما جداگانه می‌پردازد (این ۲۳ درصد شامل ۲۰ درصد سهم واقعی کارفرما ...

هنگام جستجوی شغل، میزان درآمد اغلب عامل تعیین کننده برای بسیاری از افراد است. هنگامی که برای یک موقعیت شغلی استخدام می شوید، به عنوان یک کارمند تمام وقت یا ساعتی، حقوق دریافت خواهید کرد. درک تفاوت بین حقوق یک ...

اخراج شدن یکی از 5 دلیل داشتن یک زندگی پراسترس است. از دست دادن شغل می تواند تاثیرات روحی و جسمی زیادی داشته باشد، پس مهم است که مهارت های لازم برای مقابله با آن را بدست آوریم. در این ...

برای افزایش بازده در دورکاری این ۵ کار را انجام دهید: یک فضای کاری مشخص داشته باشید، ساعت کاری ثابت تعیین کنید، مثل روز اداری لباس بپوشید و روتین حرفه‌ای بسازید، حد و مرز را با خانواده و دوستان روشن ...

قبلا از اهمیت کارگروهی و ویژگی های مهم آن گفته ایم. در این مقاله می خواهیم درباره مهارت هایی که شما به عنوان یک عضو از تیم نیاز دارید و همچنین راه های تقویت آن صحبت کنیم. درباره اهمیت کارگروهی ...

در ادامه  بلاگ هایی که  درباره راه ها و عوامل موفقیت یک کسب و کار نوشته ایم، در این بلاگ قصد داریم به یکی از مهمترین عوامل موفقیت  یعنی کار گروهی یا Teamwork بپردازیم. برای فهمیدن میزان اهمیت آن کافی ...

محیط کار جایی است که بخش بزرگی از روزمان را در آن سپری می‌کنیم و طبیعی است که تأثیر زیادی بر خلق‌وخو، زندگی شخصی و کیفیت کارمان داشته باشد. تعامل با مدیران و همکاران، شرایط کاری و امکانات شرکت می‌تواند ...

  کسب ارتقا شغلی در محل کار، می‌تواند منافع مختلفی را برای ما به همراه داشته باشد. این مسئله بیش از هر چیزی جایگاه ما در محیط کار را بالا می‌برد و پرستیژ بیشتری به ما می‌بخشد. پس از آن، ...

برای نجات کسب و کار در شرایط بحرانی، ۵ اقدام اصلی لازم است: بیزینس مدل را بازنگری کنید و منابع را روی یک پروژه موفق متمرکز کنید، بازاریابی را متوقف نکنید و هزینه‌اش را کم کنید، وضعیت مالی را ریز ...

هر چند که برای استخدام شدن در شرکتی معتبر و خوش‌نام به مدرک‌ آکادمیک، گواهی گذراندن دوره‌های حرفه‌ای مختلف و سابقه کاری نیاز دارید، اما فارغ از شغل مورد نظرتان، یکسری مهارت‌ را هم باید فرابگیرید. در واقع، مهم نیست ...

تبلیغات کسب‌وکار یعنی معرفی برند، محصول یا خدمات به مخاطب هدف از راهی که او را به مشتری تبدیل کند. برای تبلیغ موثر، اول باید یک برنامه تبلیغاتی داشته باشید: کسب‌وکار و مشتری‌تان را بشناسید، ویژگی متمایزتان را پیدا کنید ...

سلامت روان کارمندان یعنی وضعیتی که در آن کارمند بتواند با استرس‌های عادی کار کنار بیاید، مولد باشد و به تیم کمک کند. این موضوع مستقیماً روی سودآوری اثر دارد: طبق گزارش سازمان جهانی بهداشت (WHO)، سالانه حدود ۱۲ میلیارد ...